Подсистема управленческой зарплаты
Подсистема управленческой зарплаты.
Предназначена для начисления и расчета зарплаты сотрудников отделов продаж и розничных магазинов на основании мотивационной системы предприятия. Позволяет использовать различные схемы начислений: ставка, проценты, проценты от выполнения и перевыполнения планов продаж, индивидуальные продажи и продажи отдела в целом.
5 999 руб 8 000 руб
Подсистема 1С управленческой зарплаты
Подсистема 1С управленческой зарплаты предназначена для гибкого начисления и удержания зарплаты сотрудника в зависимости от выстроенной мотивационной схемы предприятия.
Система позволяет учитывать, как индивидуальные продажи сотрудника так и планы магазина (отдела), планы по номенклатурным группам, конкретным номенклатурным единицам, а так же по их характеристикам и свойствам, начисление бонусов.
Подсистема управленческой зарплаты
Подсистема подойдет как для розничных продаж, так и для мотивации сотрудников отделов продаж.
Разработана для основных типовых конфигураций, но легко интегрируется в любые конфигурации на управляемых формах.
Система позволяет начислять суммы по каждой из настроенной ставке по следующей схеме:
- Равномерное распределение по всем сотрудникам
- На сотрудника, продавшего товар
- За отработанный день
- Надбавка на все начисления (бонусы и штрафы)
Все расчеты производятся автоматически на основании продаж компании за любой промежуток времени. Имеется возможность ручной корректировки начислений.
Предусмотрены отчеты и диаграммы по начислениям, как в разрезе сотрудников, так и по статьям начислений.
| Тип файла | Файл конфигурации .cf |
|---|---|
| Отрасль | Любая |
| Платформа | 1С:Предприятие 8.х |
| Страна | Любая |
| Учет | Управленческий |
| Конфигурация | 1С Розница 2.0 для Украины, 1С Розница 2.2, 1С Управление торговлей, ред. 11 Базовая, 1С Управление торговлей, ред. 11 Проф, 1С Управление торговлей, ред. 3 для Украины, Управление небольшой фирмой 1.6, Управление небольшой фирмой для Украины 1.6 |
Отзывов пока нет.